В АГУ состоялась общеуниверситетская конференция работников и обучающихся

27 мая в конференц-зале АГУ состоялась общеуниверситетская конференция работников и обучающихся, собравшая 113 участников — делегатов, представляющих студенческие организации, факультеты, институты и другие структурные подразделения университета, в том числе филиал университета в городе Белореченске и МГГТК АГУ.

По итогам конференции был принят коллективный договор на период до 2024 года, избран новый состав Учёного совета АГУ, а также приняты основные положения Программы стратегического развития университета до 2030 года.

Срок действия текущего коллективного договора завершается в конце мая 2021 года. Поэтому одним из главных вопросов стало обсуждение новой редакции документа на период до 2024 года.

Во время подготовки к конференции работники университета обсуждали проект нового коллективного договора и вносили свои предложения по его уточнению и дополнению. Часть из них вошла в итоговую редакцию документа. Например, изменения внесены в один из самых востребованных пунктов коллективного договора, предусматривающий оказание материальной помощи при дорогостоящем лечении. Улучшены условия коллективного договора и по другим социальным вопросам. В частности, предоставление научным работникам дополнительных оплачиваемых дней отпуска, оставление при сокращении на работе работников предпенсионного возраста (до трёх лет), молодых специалистов, не имеющих стажа работы до одного года и многие другие позиции.

Сохранив самое главное — содержательность и яркую социальную направленность, новый коллективный договор стал более демократичным, близким и доступным для каждого работника.

Делегаты конференции единогласно проголосовали за принятие нового коллективного договора Адыгейского государственного университета, ведь он с успехом выполняет свою главную функцию, обеспечивая баланс интересов двух главных сторон — работодателя и работников Адыгейского государственного университета.

Важным вопросом повестки дня конференции стало принятие Программы стратегического развития университета на 2021 – 2030 годы. Работа над программными документами стратегического развития вуза велась в течение нескольких месяцев коллективом разработчиков с опорой на государственные стратегические документы и Стратегию социально-экономического развития РА до 2030 года, а также с учётом предложений студентов и преподавателе. Итоговая редакция Программы стратегического развития опубликована на сайте АГУ.

В программе определены ключевые и перспективные направления деятельности Университета в период до 2030 года:

1. Образовательная деятельность — модернизация образовательной деятельности с целью подготовки высококвалифицированных конкурентоспособных кадров, соответствующих приоритетным направлениям развития реального сектора экономики, как на национальном, так и региональном уровнях, а также удовлетворение образовательных потребностей жителей макрорегиона, обеспечивающее повышение качества жизни населения.
2. Научно-исследовательская деятельность  — трансформация Университета в научно-образовательный и проектный центр, являющийся драйвером научно-технического развития и ориентированный на решение прикладных задач макрорегиона.
3. Кадровая политика — создание комплексной системы управления человеческими ресурсами, основанной на мотивации каждого сотрудника к достижению стратегических целей, а также объективной и эффективной системе оценки его личного вклада в развитие Университета.
4. Молодёжная политика — создание комфортной среды и дружелюбной атмосферы, способствующих развитию гармоничной личности, ориентированной на понимание целей своей жизни и формирование мотивации к их достижению.
5. Политика в области цифровой трансформации —  цифровизация всех направлений деятельности университета, и как следствие, формирование и развитие единой цифровой информационно-коммуникационной среды Университета, обеспечивающей наиболее полное использование информационных ресурсов, а также возможность коммуникации.
6. Кампусная политика — повышение эффективности использования потенциала кампуса для научно-образовательной деятельности, комфортного пребывания, создание условий для саморазвития обучающихся и сотрудников, укрепление системы корпоративных ценностей, включение его в городскую и региональную социокультурную среду, формирование имиджа Университета через трансформацию существующего пространства, модернизацию инфраструктурных и информационных ресурсов Университета.
7. Финансовая модель — создание эффективной системы управления финансовыми ресурсами Университета на основе роста доходов и диверсификации источников их получения за счет увеличения объема и качества оказываемых образовательных, научных, экспертно-аналитических, консалтинговых, досуговых и других услуг, развития и повышения результативности инновационной деятельности при одновременной оптимизации расходов.

На конференции был также избран новый состав Учёного совета АГУ. После завершения конференции состоялось его первое заседание.

На обсуждение были вынесены следующие вопросы:

1. Об утверждении стоимости обучения по программам бакалавриата, магистратуры, специалитета и аспирантуры, среднего профессионального образования АГУ и филиала в г. Белореченске на 2021-2022 учебный год;
2. Об утверждении Положений:

– «Стимулирование и порядок снижения стоимости платных образовательных услуг для обучающихся, осваивающих основные профессиональные образовательные программы высшего образования».

– «Стимулирование и порядок снижения стоимости платных образовательных услуг для иностранных граждан и или лиц без гражданства, осваивающих основные профессиональные образовательные программы высшего образования».

3. О внесении изменений в Правила приёма на обучение по образовательным программам бакалавриата, специалитета, магистратуры в АГУ на 2021-2022 учебный год;
4. О возобновлении набора, приостановленного решением Учёного совета АГУ от 29.05.2019 г., и объявлении приёма поступающих на обучение по программам бакалавриата в филиале АГУ в г. Белореченске по следующим направлениям подготовки:
• 44.03.02 Психолого-педагогическое образование. Направленность «Психология и педагогика начального образования» (на очную и заочную формы обучения);
• 40.03.01 Юриспруденция (на очную, очно-заочную и заочную формы обучения);
• 38.03.01 Экономика. Направленность «Бухгалтерский учёт, анализ и аудит» (на очную, очно-заочную и заочную формы обучения).

Положения Повестки заседания были рассмотрены и единогласно утверждены обновлённым составом Учёного совета АГУ.